Согласно исследованиям Boston Consulting Group (BCG), молодое поколение Z, часто критикуемое за нежелание работать так, как это делали предыдущие поколения, на самом деле демонстрирует удивительные финансовые достижения. К 28 годам зумеры в США зарабатывают в среднем около $42 тысяч в год (около 290 тысяч рублей в месяц), что на 25% больше, чем их предшественники, миллениалы, и на 50% больше, чем бумеры в аналогичном возрасте. Однако, несмотря на эти цифры, многие представители поколения не ощущают себя состоятельными из-за высокой стоимости жилья, продуктов и постоянного сравнения с жизнью других.
Важно отметить, что исследование BCG проводилось в США, и результаты могут значительно отличаться от российских реалий. Тем не менее, полученные данные подчеркивают, что уровень доходов не всегда отражает субъективное чувство благополучия. По словам председателя совета директоров «Сибирского делового союза» Анастасии Горелкиной, восприятие финансового положения у людей формируется не только на основе зарплаты, но и через сравнение с окружающими, что у зумеров стало гораздо более доступным благодаря цифровым технологиям и социальным сетям.
«Социальные сети создают эффект постоянного восходящего сравнения, когда человек сопоставляет себя не с обычными сверстниками, а с тщательно подобранными образами чужих успехов», — отметила Горелкина. Это приводит к тому, что даже высокий доход может восприниматься как недостаточный, если он не соответствует стандартам, установленным в окружении.
Другим значимым фактором, влияющим на ощущение благосостояния, является стоимость жилья. В крупных городах цены на недвижимость растут быстрее, чем доходы, и покупка квартиры к 30 годам, которая когда-то считалась нормой, для многих стала недостижимой целью. Горелкина подчеркивает, что даже если молодежь зарабатывает больше своих родителей, они не ощущают себя более обеспеченными, если не могут позволить себе то, что те могли приобрести в их возрасте.
«Постоянный рост стоимости базовой потребительской корзины создает ощущение, что деньги не работают так, как должны», — добавила она.
Алексей Неживой, руководитель оперативного штаба независимого профсоюза «Новый Труд», объясняет рост доходов зумеров не только изменениями в зарплатах, но и трансформацией самой экономики. Он утверждает, что новые сервисы и направления открыли двери для молодежи, позволяя им использовать свои таланты и креативность без необходимости работать через посредников.
«Сегодня дизайнер может находить клиентов через платформы, программист может работать над иностранными проектами из дома, а преподаватель может собрать свою аудиторию онлайн», — говорит Неживой. Это изменяет традиционное восприятие работы и финансового успеха, которое раньше было связано с наличием недвижимости и материальных благ.
Неживой также отмечает, что в России существует пузырь недвижимости, поддерживаемый старой банковской системой, и что доступность жилья в будущем может измениться благодаря новым технологиям и дистанционному образованию.
«Мы можем ожидать, что через 10 лет ситуация с недвижимостью изменится. Сейчас она переоценена, и молодежь чувствует себя уязвимой из-за недоступности жилья», — заключает он.
В современном мире автомобиль уже не является необходимым атрибутом, если доступны каршеринг и удаленная работа. Это говорит о том, что зумеры могут находить счастье без больших финансовых капиталовложений, адаптируясь к новым условиям жизни и работы.
Таким образом, несмотря на увеличение доходов, поколение Z сталкивается с уникальными вызовами, которые формируют их восприятие финансового благополучия. Для них важны не только цифры, но и возможность реализовать свои амбиции, сохраняя при этом ощущение уверенности в своем будущем.